Her er skærmen du ikke kan ødelægge

Samsung forventer at kunne lancere de første produkter med fleksible OLED-skærme i begyndelsen af næste år.

Artikel top billede

Den sydkoreanske gigant Samsung starter snart produktionen af displays med plast i stedet for glas, hvilket skal gøre dem mere robuste, lettere og bøjelige. Det skriver Wall Street Journal. De såkaldte fleksible displays til mobile enheder er lige nu i den sidste udviklingsfase. De første produkter med fleksibel OLED-teknologi skulle være klar i første halvdel af 2013.

Både Sony og LG har udviklet prototyper med den samme teknologi, men Samsung satser på at blive de første, der kan præsentere et færdigt produkt.

Faktisk var det planen, at den første telefon med fleksibelt OLED-display skulle lanceres allerede i år. Den såkaldte "Galaxy Skin" smartphone blev vist frem på Consumer Electronics Show helt tilbage i 2011.

Telefonen er kun 8 millimeter tyk, og den skulle være bøjelig, som det fremgår af konceptbillederne fra Samsung. Den har et 4-tommers AMOLED-display med 800 x 480 billedpunkter og kører med Android som operativsystem.

Men det blev ikke til noget, og der er stadig ikke sat en dato på, hvornår Galaxy Skin kommer på markedet.

Det skulle dog være sikkert, at de bøjelige skærme kommer snart.

"Den vigtigste grund for Samsung til at bruge plast frem for glas er at fremstille displays som ikke kan smadres. Teknologien kan også reducere omkostningerne i produktionen og hjælpe med at differentiere selskabets produkter fra konkurrenterne," siger analytiker Lee Seung-chul til Wall Street Journal.

Den nedenstående video viser en tidlig prototype på det fleksible og meget hårdføre display.

Annonceindlæg fra HP

En AI-specialist værdsætter dokumenteret ydeevne og lokal computerkraft

Forsker og ingeniør inden for AI Robert Luciani arbejder med det nyeste i kunstig intelligens.

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura