KMD skiller sig af med sin mainframe-afdeling - 68 KMD-ansatte får ny arbejdsgiver

IBM overtager fra 1. juni den tekniske del af KMD's mainframe-forretning. Dermed får 68 KMD-medarbejdere ny arbejdsgiver.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

KMD giver slip på endnu en del af sit tekniske set up, og outsourcer sin afdeling for mainframe-drift og -storage til IBM.

Overtagelsen finder 1. juni, og den betyder, at 68 KMD-ansatte får ny arbejdsgiver.

KMD's pressechef Christoffer Hellman fortæller til Computerworld, at outsourcingen af den tekniske afdeling sker, fordi KMD vil have svært ved at følge med i konkurrencen, både når det gælder kompetencer og pris, hvis man holder fast i det nuværende set up.

"Mange af de folk, der arbejder med mainframe hos os, er på vej på pension, så der kommer vi til at mangle nogle folk. Så vi er ekstremt glade for, at vi har lavet den her aftale med IBM," siger Christoffer Hellmann.

Kun teknisk del

Han understreger, at aftalen kun omfatter den rent tekniske del af KMD's mainframe-forretning, mens man beholder alle de kundevendte funktioner i eget regi.

På samme måde bliver kundernes data og det tekniske udstyr stående rent fysisk i KMD's eget datacenter.

Det er behovet for mere effektiv drift, som danner baggrund for aftalen mellem KMD og IBM, som ifølge Computerworlds oplysninger har været på vej i flere måneder.

KMD har siden marts i år orienteret både medarbejdere og kunder om de nye tider.

KMD ønsker ikke at oplyse, hvad IBM har betalt for overtagelse af mainframe-afdelingen.

I september i fjor overlod KMD hele sin infrastruktur-platform til det indiske selskab Tech Mahindra i en en manøvre, der minder om den nye aftale med IBM.

Det kan du læse mere om her:
KMD outsourcer hel afdeling til indisk firma - 60 KMD-ansatte får ny arbejdsgiver

Læs også:

Her er KMD-bossens plan: Sådan skal KMD trimmes til fremtiden

KMD efter succesregnskab: Direktøren giver ingen jobgarantier

KMD har fuld skub i stor ombygning: Omsætning står i stampe - men indtjening vokser markant

Sig farvel til KMD som du kender det: Store forandringer på vej

Annonce

Gyldendal A/S

Erfaren udvikler med AI-fokus

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger IT-supporter til vores supportteam i Hvidovre

Københavnsområdet

Annonceindlæg fra XFlow

Digitalisering kræver mere end digitale blanketter

Kommunerne har digitaliseret indgangen for borgerne. Men bag skærmen håndteres mange arbejdsgange stadig manuelt mellem systemer, mails og organisatoriske siloer.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Ronni Randrup som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Aalborg. Han kommer fra en stilling som Operations Consultant hos Complea. Nyt job

Ronni Randrup

Netip A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Thomas B. Steffensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som Senior IT/OT Network Consultant hos Frontmatec. Nyt job