Sikkerhedsfirma: Hackere vil bruge GDPR til at afpresse virksomheder i 2018

Sikkerhedsfirmaet Trend Micro forudser, at it-kriminelle vil bruge GDPR til at afpresse virksomheder, når den træder i kraft næste år. Og så vil hackerne kaste sig over droner og CEO-fraud.

Artikel top billede

Jesper Mikkelsen, Trend Micro.

Når den europæiske persondataforordning træder i kraft næste år, er det på mange måder godt nyt for borgernes datasikkerhed. Men GDPR bliver også et pressionsmiddel, som it-kriminelle kan bruge mod virksomheder.

Det vurderer sikkerhedsfirmaet Trend Micro.

Fra 25. maj 2018 kan virksomheder, der sjusker med følsomme oplysninger, få bøder på op til 150 millioner kroner eller op til fire procent af den globale omsætning. Og det kan hackerne bruge, hvis de får fat i virksomhedernes data.

“Hackerne kan bruge virksomhedernes offentligt tilgængelige regnskaber til at regne ud, hvor stor en GDPR-bøde den enkelte virksomhed risikerer at få, hvis de får stjålet persondata. Herefter kan hackerne så stjæle data fra virksomheden og afpresse den for et beløb, der er mindre end GDPR-bøden,” udtaler cyber defense specialist Jesper Mikkelsen i en pressemeddelelse.

Dronehacking og direktørsvindel

Trend Micro vurderer desuden, at de droner, som adskillige industrigiganter eksperimenterer med, vil blive yndede hackermål i det nye år.

Ifølge Bosten Consulting Group vil markedet for erhvervsdroner eksplodere frem mod 2020 med alt fra varelevering til overvågning af afgrøder og produktionsfaciliteter - og det vil ifølge Jesper Mikkelsen tiltrække de it-kriminelle.

“Vi kommer til at se hackerangreb, som er skyld i både ulykker og kollisioner, ligesom vi vil se forsøg på at kidnappe droner, som transporterer varer,” siger han.

Den såkaldte CEO-fraud, hvor kriminelle udgiver sig for at være en chef og beder ansatte om at overføre penge, er en anden trend, som ifølge Trend Micro vil fortsætte i 2018.

I det seneste år er det blandt andet gået ud over Statens Museum for Kunst, og Computerworld har tidligere beskrevet, hvordan danskere på det mørke net stiller sin arbejdskraft til rådighed for udenlandske it-kriminelle, der gerne vil snyde danske virksomhededer.

“Mere og mere kriminalitet rykker over på nettet. I 2018 bliver direktørsvindel hackernes svar på et gammeldags indbrud. Det kræver ikke den store forberedelse, det går hurtigt, og det kan give en stor gevinst,” siger Jesper Mikkelsen.

Læs også: Sådan organiserer nigerianske bander cyber-svindel i Danmark: Hyrer dansk arbejdskraft på det mørke net

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job
    Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse
    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S