Gmail-tip: Sådan kan du pimpe din mail-signatur

Få en signatur, der både kan markedsføre dig selv og din virksomhed.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

De fleste af os har en fast e-mail-signatur, hvor vores kontakt-information er angivet.

Men en e-mail-signatur har efterhånden udviklet sig til en slags digitalt visitkort. Og hvis signaturen bliver brugt korrekt, kan den også fungere som en ekstra markedsføringskanal for din virksomhed. 

Derfor bør du - hvis du ikke allerede har gjort det - overveje at få pimpet din gamle Gmail-signatur lidt op. 

Indsæt seneste tweets

Det kan du blandt andet gøre ved at bruge tjenesten Wisestamp, der eksempelvis kan indstilles til altid at medtage dit seneste tweet eller din seneste Facebook-opdatering som en del af din signatur.

Ligesom tjenesten også gør det let at krydre din signatur med logoer, billeder samt links til din profiler på sociale netværk.

Du tilføjer Wisestamp til din Gmail ved at downloade et browser-plugin fra Wisestamps hjemmeside, hvorefter du vil blive sendt videre til en guide, der hjælper dig med at designe din nye signatur. 

Wisestamp findes i en gratis udgave, men du kan købe særlige abonnementer med ekstra funktioner.

Brug din signatur strategisk

Men vil du bruge din e-mail mere strategisk til at promovere din forretning, bør du tage tage et kik på den supersmarte tjeneste hancock.it

Med hancock.it kan du selv skræddersy en lang række email-signatur, som du for-programmerer til at blive sat på dine mail i forskellige sammenhænge.

Eksempelvis kan du bestemme, at en signatur, der skal promovere særlige sommertilbud, kun bliver brugt i sommermånederne. Du kan også kan lave en signatur, der kun bliver brugt, hvis der indgår et særligt ord i mailens emnefelt, eller som kun bliver vist i mails til særlige kunder.

Bruger hele medarbejderstaben i din virksomhed Google Apps, kan du via Hancock.it også administrere alle virksomhedens signaturer. De ansatte kan stadigvæk administrere deres egne kontaktdata, men under feltet med deres kontaktinformationer kan du som administrator indsætte links til aktuelle kampagner og lignende.

Desuden kan du koble Hancock.it sammen med Google Analytics, så du hele tiden kan måle effekten af dine kampagner.

Hancock.it er gratis.

Læs også:
 

Hey Gmail-junkier: Her har I seks oversete mail-tricks 

Dansk chef fik hacket Gmail og slettet alt

Læses lige nu

    Event: Årets CIO 2026

    Andre events | Kongens Lyngby

    Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

    4 juni 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos