32 % af de unge har afsluttet et forhold med en emoji

I en ny global undersøgelse har Adobe taget temperaturen på de nyeste emoji-trends og der er spændende nye indsigter at dykke ned i. Blandt andet kan man læse at 32 % af de unge Gen Z’ere har afsluttet et forhold med en emoji.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Af Rasmus Elm Rasmussen, Alt om Data

Denne artikel er oprindeligt bragt på Alt om Data. Computerworld overtog i november 2022 Alt om Data. Du kan læse mere om overtagelsen her.

Vores sprog er i konstant udvikling, og der bliver løbende optaget nye ord og udtryk i verdens ordbøger, mens andre udgår. Det samme gør sig gældende, når vi som digitale forbrugere kommunikerer med hinanden på skrift.

Emojis, der var populære at inkludere i sine SMS’er og diverse DM’s sidste år, kan for længst være passé, for som digitale forbrugerne udvikler vi hele tiden måden, vi indbyrdes kommunikerer og bruger emojis på - både med hinanden og på tværs af generationer.
Adobes 2022 U.S. Emoji Trend Report præsenterer nu de mest udbredte digitale trends i år, når det kommer til brugen af emojis. Rapporten konkluderer, at 73 % af os finder folk, der bruger emojis, venligere, sjovere og sejere end dem, der ikke gør det.
Undersøgelsen kortlægger desuden, hvilke emojis vi bruger mest, mindst og i hvilke kombinationer, men den viser også, hvilke man skal holde sig fra, når man flirter og dater. Bl.a. fremgår det, at aubergine-emojien nu ikke længere bliver misforstået, nu gør den dig bare mindre sympatisk.
Undersøgelsen peger også på, at cowboy-emojien, kirsebær-emojien og smileyen, der vender på hovedet, er blandt de mest misforståelser emojis i dag, mens det for sidste år gjaldt aubergine-, fersken- og klovne-emojien.
Desuden gør rapporten os også klogere på, hvilke emojis vi skal bruge for at holde trit med Generation Z, Millennials, Generation X og Boomer-generationen, der kan være brugbar viden for enhver.
Herunder kan du se udvalgte trends fra Adobes 2022 U.S. Emoji Trend Report, men du kan også gå på opdagelse i alle rapportens resultater her, hvor emoji-trends på arbejdspladsen, brug af emojis på tværs af etniciteter og meget mere også fremgår.

Udvalgte emoji-trends fra Adobes 2022 U.S. Emoji Trend Report:

• Top fem over mest populære emojis: 😂(# 1), 👍(# 2), ❤️(# 3), 🤣(# 4), 😢(# 5)
• Top tre over foretrukne emoji-kombinationer: 🤣😂 (# 1), 😘❤️ (# 2), 😂❤️ (# 3) 🥰😘
• Top tre over mest misforståede emojis: 🤠 (# 1), 🍒 (# 2), 🙃 (# 3)
• Top tre over de mindst populære emoji: 💩 (# 1), 😠 (# 2), 😳 (# 3)
• “Go” og “no-go” i forbindelse med flirt og dating:
o 😘 (# 1), 🥰 (# 2), 😍 (# 3) gør dig mere sympatisk
o 💩(#1), 😠(#2), 🍆(#3)gør dig mindre sympatisk
o 32 % af de unge Gen Z’ere har afsluttet et forhold med en emoji

Foretrukne emojis på tværs af generationer:

o Top fem over Gen Z’s foretrukne emojis: 😂 (# 1), ❤️ (# 2), 🤣 (# 3) 😭 (# 4) 💀 (# 5)
o Top fem over Millennials’ foretrukne emojis: 😂 (# 1), 🤣(# 2), ❤️ (# 3) 😊 (# 4) 🥰 (# 5)
o Top fem over Gen X’s foretrukne emojis: 😂 (# 1), 👍 (# 2), 🤣 (# 3) 😘 (# 4) ❤️ (# 5)
o Top fem over Boomer-generationens foretrukne emojis: 👍(#1), ❤️(#2), 😘 (#3) 😂 (#4) 🤣 (#5)

• 86% af emoji-brugerne synes, at emojis er mere inkluderende i dag end tidligere.
• De fleste emoji-brugere (92%) er enige om, at emojis er med til at nedbryde sprogbarrierer på tværs af lande. 88% finder det er nemmere at opnå empati ved at bruge emojis.
• 64% af emoji-brugerne mener, at emojis gør samtalerne sjovere.
• 49% af verdens emoji-brugere føler, at emojis bedre kan udtrykke deres tanker og følelser end ord kan alene.
• Mere end to ud af tre (73%) synes, at folk, der bruger emojis, er venligere, sjovere og sejere end dem, der ikke gør det.
• Mandlige emoji-brugere og Gen Z’ere oplever flere udfordringer med emojis end kvinder og de ældre generationer: Fx har 49 % af mænd og 64 % Gen Z’ere sendt en emoji, der blev misforstået eller taget ud af kontekst. Til sammenligning har kun 39 % af kvinder og 25 % af Boomerne oplevet det samme.
Læs mere i Adobes The Future of Creativity: 2022 U.S. Emoji Trend Report her

Læses lige nu

    Annonce

    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    Andre events | Charlottenlund

    Roundtable: Skalér teknologien. Bevar kontrollen

    Skab målbar forretningsværdi med cloud og AI. Bevar kontrollen over data, omkostninger og leverandørafhængigheder. Mød Årets CIO 2026 Claus Thomsen fra Lundbeck, og del erfaringer med andre digitale ledere i et roundtable om modernisering,...

    It-løsninger | Online

    ERP Insights 2026

    Webinaret giver et samlet overblik over, hvordan ERP-landskabet ændrer sig, og hvilke arkitekturvalg der får direkte betydning for forretningens evne til at tilpasse sig.

    Se alle vores events inden for it

    Navnenyt fra it-Danmark

    Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

    Rasmus Pedersen

    Dansk AM Hub

    Netip A/S har pr. 14. september 2026 ansat Andreas Thorø Møller som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Endpoint Consultant hos Fellowmind Denmark A/S. Han er uddannet Datatekniker. Nyt job
    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

    Nathalie Kajberg Knudsen

    Elbek & Vejrup A/S

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec