Sådan ser fremtiden ud for den danske it-branche

Direktørerne i den danske it-branche ser mørke skyer i fremtiden: Mangel på medarbejdere og konkurrencen er de største farer. Der er dog forskelle på de enkelte segmenter.

Artikel top billede

Fremtiden tegner mørk.

For første gang i adskillige år frygter toplederne nu, at faldende efterspørgsel vil få størst negativ betydning for virksomheden de næste par år.

Det viser Deloitte IT-Vækstbarometer, der er en spørgeundersøgelse til toplederne i den danske it-branche, som udarbejdes hvert år i forbindelse med Computerworlds Top 100-undersøgelse.

"Det er en ændring fra året, der er gået, hvor flest pegede på manglende medarbejdere. I år er det problem skubbet til en andenplads. Alt sammen et tegn på at markedet forventes at fortsætte af en trend nedad," siger Kim Gerner, leder af Deloittes division for teknologi, medier og tele.

Han peger på, at det understøttes af det lille kuriosum, at det kun er en forsvindende lille del på knap 3 procent, der fremadrettet tør svare 'intet' på spørgsmålet om, hvad der forventes at få størst negativ betydning.

For året der er gået, svarede 15 procent 'intet' på spørgsmålet.

Gode råd i nedgangstider

Direktør Per Andersen fra analysefirmaet IDC Danmark har et par konkrete råd til branchen i lyset af afmatningen.

"Vær tæt på kunden. Afmatningen kan betyde, at der bliver skåret ned på antallet af leverandører og projekter, og det gælder om at være øverst på listen," siger Per Andersen.

Samtidig kan man hjælpe kunderne med øget automatisering.

"I en økonomisk afmatning vil kunderne se på, hvordan de kan optimere og effektivisere deres egne processer og forretning - det kan leverandørerne hjælpe med," siger han.

Endelig skal man huske på, at hele it-branchen ikke lukker ned. Man vil kunne finde områder, der fortsat er i vækst, understreger Per Andersen.

"På trods af den økonomiske afmatning vil der stadig være områder, der er i markant vækst. Det gælder om at identificere og udnytte disse muligheder," siger Per Andersen.

Sådan går det de enkelte brancher

Direktørerne i afsætningsvirksomhederne forventer yderligere konsolideringer blandt selskaberne. Derudover vil afmatningen for alvor også komme til at gå ud over lønningerne.

Læs hele afsnittet om fremtidsforventningerne hos afsætningsvirksomhederne her.

For hardwareselskaberne går det kun en vej - ned. Det bliver ikke bedre af, at selskaberne i denne del af it-branchen også har svært ved at fastholde nøglemedarbejderne.

Læs hele afsnittet om fremtidsforventningerne hos hardwarevirksomhederne her.

Blandt servicevirksomhederne er der dog stor optimisme og selskaberne forventer således i stor stil at kunne rekruttere nye medarbejdere.

Læs hele afsnittet om fremtidsforventningerne hos servicevirksomhederne her.

Også hos softwareselskaberne er der høje forventninger til fremtiden. Således forventer man kanonvækst i indtjeningen.

Læs hele afsnittet om fremtidsforventningerne hos softwarevirksomhederne her.

Læses lige nu

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | København

    Vi glæder os til at løfte sløret for flere detaljer til denne konference. I mellemtiden kan du tilmelde dig og dermed have tidspunktet reserveret i din kalender.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job
    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job