Oracle-opkøb giver rabatkrig

Oracles opkøb af Siebel, har fået flere konkurrenter til at tilbyde gigantiske rabatter til Siebel-kunder, der ønsker at skifte leverandør.

Utilfredse Siebel-kunder, der ikke er begejstrede over udsigten til at skulle have Oracle som leverandør, kan få gigantiske rabatter for at skifte væk fra Siebel.

Det skriver Børsen. En række nye selskaber er stiftet med det formål at kapre utilfredse kunder efter Oracles opkøb af J.D. Edwards, Peoplesoft, og senest Siebel.

Det er selskaber som Tomorrow.com og Rimini Street, der tilbyder de store rabatter. Begge selskaber er stiftet for at kapre kunder fra Oracle.

Ifølge senioranalytiker Josh Greenbaum, fra Enterprise Application Consulting, har de nye selskaber succes.

»Siebels kunder var allerede, inden Oracle købte det, bekymrede over udsigten, fordi Siebel har været presset længe. Nu hvor de så er blevet købt, vil mange af kunderne overveje et alternativ, og det har både Tomorrow.com, der er blevet købt hos SAP, Rimini Street en god chance for at udnytte,« siger Josh Greenbaum.

Ifølge The Wall Street Journal, vil Rimini Street tilbyde Siebel-kunder en rabat på 50 procent i forhold til den eksisterende pris hos Siebel for support og vedligehold, hvis de lader Rimini Street stå for opgaven med at vedligeholde CRM-systemer.

Rimini Street er stiftet af Seth Ravin, der oprindeligt også stod bag Tommorrow.com. Han vurderer over for Wall Street Journal, at mange Siebel-kunder gerne vil slippe de høje vedligeholdelsesudgifter hos Siebel. Det er Josh Greenbaum enig i.

»Mange kunder er trætte af, at de skal betale alt for meget for årlige opdateringer af software, som de ikke engang forstår at udnytte fuld ud. Det vil skabe stor interesse for alternativer, og Seth Ravins selskaber må altså få de traditionelle selskaber til at frygte for fremtiden. I Siebels tilfælde vil der nok ikke være mange kunder tilbage om 10 år,« siger Josh Greenbaum.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S