Topnordic sender 200 ansatte på fysisk hårdt arbejde

It-distributøren Topnordic har samlet næsten 200 ansatte, der skal deltage i et 24-timers cykelløb. Det er en del af firmaets sundheds-projekt, fortæller firmaets økonomidirektør, der afviser alle beskyldninger om doping.

Hvert år afvikles cykelløbet Nordic24 over 24 timer i Rude Skov. Det sker også i år. Forskellen er bare, at løbet har skiftet navn og nu hedder TopNordic24-løbet.
Det skyldes, at den store it-forhandler er trådt ind som hovedsponsor, efter at cirka 200 medarbejdere har valgt at deltage i løbet. Dermed er hver femte deltager i løbet en Topnordic-ansat.

Men de 200 it-sælgere på mountain-bikes udgør ikke bare 20 procent af marathon-cykelløbet. Gruppen udgør også 20 procent af Topnordics 1000 ansatte.

Det er en smule bemærkelsesværdigt i forhold til, at løbet langt fra kan betegnes som et almindeligt firma-løb. Hold på fire-fem personer skal på skift træde i pedalerne i det kuperede terræn i ét døgn i bedste Le Mans-stil. Det kræver vilje og forberedelse, så det var også en overraskelse for arrangørerne, at så mange har sagt ja.

»Det her er ikke bare et DHL-løb! Det kræver træning. Så før vi gik i gang, troede vi, at vi kunne samle 30 mennesker,« fortæller økonomidirektør Martin Trolle, der selv er i blandt de nu 200 cyklister, der også tæller svenske, norske og finske kollegaer.

Hele direktionen er med

Han gætter på, at de store tilslutning skyldes, at næsten hele ledelsen også deltager og dermed har været med til at sprede begejstring for projektet ned gennem geledderne.

Også administrerende direktør Peter Trans og koncernchef Claus Hougesen trækker i cykelshorts. Ib Kunøe har til gengæld ikke bidt til bolle.

Med så stor intern interessere for cykelsport er det oplagt at spørge økonomidirektøren, om firmaet er på vej i dialog med Bjarne Riis om at overtage CSCs engagement i ørnens cykelhold.

Men det afviser Martin Trolle med henvisning til, at TopNordic-varemærket ikke er trans-europæisk, og at markedsføringskronerne derfor er bedre anvendt andre steder. Han afviser også alle spekulationer om doping

»Der kan vist højst være tale om, at vi har fået en kop kaffe for meget,« siger han med smil på læben.

Han har ellers personligt brug for hårdtslående doping, hvis han skal blive klar til løbet. Få timer efter ComON talte med ankermanden kom han for første gang i sin 10-årige cykel-karriere alvorligt til skade. Nu er den brækkede arm i gips.

Andet end cykling

Cykelløbet er en del mange sundhedsrelaterede tiltag hjemme på hovedkvarteret i Ballerup.

»Som arbejdsplads har vi besluttet, at vi gerne vil gøre noget aktivt for vores medarbejderes sundhed. Vi har også fokus på områder som stress og kost. Det handler selvfølgelig om, at vi - som alle andre virksomheder - gerne vil være et attraktivt sted for potentielle jobansøgere,« fortæller økonomidirektøren.

Tidligere har Topnordic blandt andet givet sine ansatte mulighed for at træne i arbejdstiden, tilbudt dem kurser med sundhed-eksperten Chris McDonald og i efteråret følger kurser i balance mellem arbejdsliv og fritid. Alt sammen for at pleje nuværende medarbejdere og gøre sine hoser grønne blandt kommende kollegaer.

»Cykelløbet skal også være med til at vise TopNordic udadtil. Vi er jo en ret ukendt virksomhed i den brede befolkning,« siger Martin Trolle.

Fotograf: Pernille Ringside.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Edora

    Dansk cloud flyttes hen, hvor den grønne strøm produceres

    I stedet for at belaste elnettet med store datacentre vil Edora placere datacentre i energiparkerne.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos