Prisen på en søgemaskine

300 millioner dollars kostede det Google at få Mozilla til at beholde sig som standardsøgemaskine.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Af Lars Bennetzen, Alt om Data

Denne artikel er oprindeligt bragt på Alt om Data. Computerworld overtog i november 2022 Alt om Data. Du kan læse mere om overtagelsen her.

Der er mange ting, der bliver handlet med, også retten til at være standardsøgemaskine i din browser.

Hvis du starter Internet Explorer op, så vil du pr. automatik have Microsofts egen Bing som søgemaskine, mens du får Google som standardsøgemaskine, når du fyrer op under Firefox.

Sådan ser det nu også ud til at vedblive med at være et stykke tid. For Google og Mozilla har lige indgået en aftale om, at Google fortsat skal være Firefox’ standardsøgemaskine.

Aftalen, der ifølge Kara Swisher fra AllThingsD fortæller, at unavngivne kilder har sagt, at Google kommer til at betale Mozilla over 300 millioner dollars om året.

Nu lyder det måske nok dyrt, men med i prisen kommer så også, at Google bliver standardhjemmesiden, som Firefox starter op på, når programmet starter.

Pengene værd

Men for Google er det pengene værd. Selvom det stadig er den altdominerende søgemaskine med en andel på 65 procent af søgemarkedet, så napper Bing og Yahoo omkring 15 procent hver.

Det er dog stadig langtfra nogen lille sjat penge, heller ikke for Google og Mozilla. 300 millioner dollars er næsten tre gange så meget, som Google betalte Mozilla i 2010, et år, hvor Googles betalinger faktisk udgjorde 84 procent af Mozillas totale omsætning, eller næsten 103 millioner dollars. I 2009 blev det til 89 millioner dollars, hvilket svarer til 86 procent af Mozillas indtjening.

Til Computerworld.com fortæller Al Hilwa, IDC-analytiker, at godt nok er 300 millioner dollars en stor sum penge, men det viser også, hvad der er på spil, og at Mozilla er i en enestående position til at høste frugterne herfra.

Annonce

Event: Cyber Security Festival 2026

Sikkerhed | København

Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 80 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

18 & 19. november 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

Alfredo Paladino

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

Rasmus Pedersen

Dansk AM Hub

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S