Slut med ikke at kunne finde dokumenterne – dansk firma til undsætning

Danske Raffle.ai har udviklet en søgemaskine baseret på kunstig intelligens, som skal hjælpe virksomheder med finde informationer hurtigere og dermed spare tid og ressourcer.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Af Lars Bennetzen, Alt om Data

Denne artikel er oprindeligt bragt på Alt om Data. Computerworld overtog i november 2022 Alt om Data. Du kan læse mere om overtagelsen her.

Virksomheder over hele verden bruger alt for meget tid på at lede efter dokumenter og informationer internt, og det koster tid og dermed penge. Det mener den danske virksomhed Raffle.ai, som har udviklet en ny løsning baseret på kunstig intelligens, der skal hjælpe virksomheder, ikke mindst danske, med at finde deres data hurtigere og nemmere.

Det er lykkedes Raffle.ai at hente 18 millioner dollar i ny egenkapital fra den amerikanske venturefond K1 og fra Vækstfonden.

Når der er så stor interesse for denne type løsning, så skyldes det, at orden i dokumenter er af afgørende betydning for de fleste virksomheder, men at det slet ikke er så nemt, som det lyder.

Dokumenter alle vegne

”Hvis det var muligt, så skulle virksomheder have styr på deres dokumenter. Men folk har dokumenter alle vegne og gemmer de forkerte steder. Det har taget 50 år med content management-systemer, og det er bare ikke lykkedes særlig godt,” siger Suzanne Lauritzen, CEO og stifter af raffle.ai, til AOD PRO.

Samtidig findes dokumenter i forskellige, adskilte systemer, for eksempel på computerens fildrev og i mail-systemet.

”Det betyder, at du skal vide, hvor det ligger og i hvilket system. Det svarer til, at du dropper Google og kun vil gå direkte ind på hjemmesider fremover,” pointerer Suzanne Lauritzen.

Nogle ansatte bruger 20 procent af deres tid på at søge information frem, forklarer Susanne Lauritzen. Nogle ansatte bruger 20 procent af deres tid på at søge information frem, forklarer Susanne Lauritzen.

Det giver ekstra arbejde. For ansatte i virksomheder genopbygger data fra bunden – reproducerer dem – hvis de ikke kan finde det, som de leder efter, for eksempel skabeloner til brevpapir og PowerPoints.

Suzanne Lauritzen henviser til undersøgelser, der viser, at mange medarbejdere bruger op mod 20 procent af deres tid på at søge information frem.

”Hvis du ikke ved, hvor du skal lede, eller hvad du leder efter, så hjælper det ikke at virksomheden har organiseret filerne, og det er den hverdagsvirkelighed, vi vil hjælpe med at gøre nemmere,” fortæller Suzanne Lauritzen.

Til små og store virksomheder

Umiddelbart kan det lyde som overkill med et søgesystem baseret på AI, medmindre virksomheden er af den større slags. Men det er dog ikke tilfældet, fortæller Suzanne Lauritzen.

Hun forklarer, at Raffle.ai tilbyder en gør det selv-løsning rettet direkte mod smv-markedet, og hun mener, at den passer perfekt til det danske marked.

”Det er en klassisk software as a service-løsning, hvor prisen er ganske overkommelig. Man bør selvfølgelig lave en ROI-beregning, men vi kan se, at selv små virksomheder har glæde af at tage et skridt op ad teknologi-stigen med bedre søgefunktioner, både internt og eksternt. Gevinsterne er de samme for de små som for de store virksomheder,” fremhæver Suzanne Lauritzen.

Færre kundehenvendelser

Hun vurderer, at Raffle.ai kan reducere en tredjedel af opkaldene og kundehenvendelserne til en virksomhed, og at den typiske bounce-rate på hjemmesider kan halveres, fordi brugerne får svar på det, de søger efter.

Ifølge Suzanne Lauritzen kræver det ikke nogen speciel it-viden at komme i gang med Raffle.ai.

”Det kræver ikke konsulenttimer fra os. Det er typisk webmasteren, der klarer det hele ved at installere en stump kode. Det er niveauet af den it-viden, der kræves. Så små virksomheder kan sagtens selv implementere det,” slutter Suzanne Lauritzen.

Annonce

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Senior specialister (Software Defined Network) til Forsvarets nye Digitale Backbone

Nordjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

DevOps Engineer (AI) til Forsvarets nye IT-platform

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Microsoft Operations Engineer

Nordjylland

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Andre events | Charlottenlund

Roundtable: Skalér teknologien. Bevar kontrollen

Skab målbar forretningsværdi med cloud og AI. Bevar kontrollen over data, omkostninger og leverandørafhængigheder. Mød Årets CIO 2026 Claus Thomsen fra Lundbeck, og del erfaringer med andre digitale ledere i et roundtable om modernisering,...

It-løsninger | Online

ERP Insights 2026

Webinaret giver et samlet overblik over, hvordan ERP-landskabet ændrer sig, og hvilke arkitekturvalg der får direkte betydning for forretningens evne til at tilpasse sig.

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. august 2026 ansat Maria Binger, 44 år,  som CFO. Hun skal især beskæftige sig med den finansielle styring i takt med Iduras vækst i Danmark og internationalt med fokus på blandt andet forecasting. Hun kommer fra en stilling som Director Business Finance hos Danelec. Hun er uddannet cand.merc.aud. fra Copenhagen Business School. Hun har tidligere beskæftiget sig med finance hos Agillic, Cobham SATCOM og Saxo Bank. Nyt job

Maria Binger

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 3. august 2026 ansat Jeppe Lindberg som Developer. Han skal især beskæftige sig med at være med til at analysere, designe og udvikle skræddersyede forretningsløsninger til vores kunder i Business Central. Han kommer fra en stilling som Business Central Developer hos Evexo. Han er uddannet hos Aalborg Universitet- Master's degree, Computer Software Engineering. Nyt job

Jeppe Lindberg

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Thomas B. Steffensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som Senior IT/OT Network Consultant hos Frontmatec. Nyt job