Test: Xiaomi 12 Pro: Fine fotos og hurtig opladning

Den prisfornuftige mobil byder på skærm og kameraer af høj klasse samt ekstrem opladning.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Af Rasmus Elm Rasmussen, Alt om Data

Denne artikel er oprindeligt bragt på Alt om Data. Computerworld overtog i november 2022 Alt om Data. Du kan læse mere om overtagelsen her.

Med en 6,73”-skærm er det en velvoksen mobiltelefon, men den ligger let og behageligt i hånden.

IP-certificering har den ikke, men skærmen er af det stærke Gorilla Glass Victus. Den har fingeraftrykslæser indbygget, og man kan også logge ind med ansigtet.

Mobilen er udrustet med en Snapdragon 8 gen. 1, som flere af de andre i testen. Xiaomi formår dog at presse ydelsen lidt højere op, end vi har set før.

Tre stærke kameraer

Den flotte og farvestærke skærm justerer hastigheden fra 1 til 120 Hz for at optimere strømforbruget.

Lyden leveres af Harman Kardon-højttalere med Dolby Atmos og høj volumen. Der er tre kameraer på bagsiden, alle med samme 50 MP-kvalitetssensor fra Sony.

Den store sensor kombineret med brede blændeåbninger sikrer imponerende lysindtag. Selv under dunkle forhold, hvor de fleste mobiler må give op, klarer kameraet sig flot, med fine detaljer og flot farvebalance.

Det er uanset, om du bruger standardkamera, tele eller vidvinkel, og netop dét er ret unikt. Dog er det kun hovedkameraet, der har OIS, hvorfor man kan opleve lidt bedre skarphed her.

Lader som et lyn

Med 4600 mAh slår batterikapaciteten ingen rekorder; til gengæld sikrer 120 W opladning, at mobilen er fyldt med strøm på rekordtid. Lidt over tyve minutter tager en fuld opladning. Det er ganske enkelt enestående.

Trådløs opladning klares ved 50 W, og der er også 10 W omvendt trådløs opladning.

Capgemini Danmark A/S

Microsoft AI Solution Architect

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

AI/Data Engineer

Københavnsområdet

Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

Navnenyt fra it-Danmark

Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

Lauren De Ventura

emagine Expertise A/S

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job