IBM fyrer sig til billig arbejdskraft

IBM vil fyre 5000 medarbejdere i serviceafdelingen i USA og flytte området til Indien. Ingen fyringer annonceret i Danmark endnu.

IBM fyrer 5000 medarbejdere i primært USA for at flytte dele af serviceafdelingen til billigere arbejdslande som for eksempel Indien. IBM er et af de få firmaer, der klarer krisen glimrende. Senest er Big Blue i forhandlinger om at overtage Sun for otte milliarder dollars.

Det er uvist om fyringerne rammer Danmark.

"Vi følger situationen nøje, men der er ikke annonceret fyringer i Danmark endnu. Vi evaluerer løbende lokale forhold og vil ikke spekulere i forhold, vi ikke har kendskab til," siger IBMs kommunikationschef Carsten Grønning.

IBM har flyttet store dele af arbejdsstyrken udenlands i de senere år. I løbet af to år er seks procent mere af arbejdsstyrken bosat uden for USA. Ifølge kilder som Wall Street Journal har talt med, så har de IBM folk der er i farezonen selv oplært de indere, der skal overtage deres stilling og en brøkdel af deres månedlige gage.

IBM har afsat 400 millioner dollars til fyrringer i år. Medarbejdere er også blevet opfordret til at flytte til udviklingslande for at fortsætte i samme stilling. Dog til lokal løn.

Outsourcing er en af de største trusler for ansatte i it-branchen i den vestlige verden. IBM har 386.558 ansatte over hele verden. 115.000 af dem er ansat i USA. I Danmark har godt 5.000 mennesker et visitkort med IBMs logo.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

    Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

    Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

    Jacob Pontoppidan

    Lector ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
    Norriq Danmark A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Michael Benner som Senior Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med Microsoft Fabric Accelerator Framework herunder videreudvikling af frameworket, kundeimplementeringer og pre-sales opgaver. Han kommer fra en stilling som løsningensarkitekt hos Columbus Data & AI. Han er uddannet Økonomistyring fra Aalborg Universitet. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansat i revisionsbranchen hos PwC Forensic og Deloitte Forensic. Nyt job

    Michael Benner

    Norriq Danmark A/S