It-studerende: Udfordringer vigtigere end løn

Dygtige kolleger og spændende arbejdsopgaver er vigtigere end god løn, mener datalogistuderende i Århus.

Kompetente kolleger og udfordrende arbejdsopgaver er vigtigere end god løn i et kommende job, mener datalogistuderende i Århus.

Det viser en undersøgelse gennemført blandt 131 af de cirka 500 studerende på Datalogisk Institut på Aarhus Universitet. Undersøgelsen er omtalt i nyhedsbrevet fra den århusianske it-by Katrinebjerg.

Ud af 15 ønsker til et fremtidigt job prioriterer de studerende god løn på en 9. plads. Forventninger til løn bliver dermed klart overgået af ønsker om et godt arbejdsmiljø, gode ledere, kompetente kolleger, udfordrende arbejdsopgaver og udsigt til balance mellem arbejde og fritid, fremgår det af nyhedsbrevet.

Mindst betydning for de studerende i undersøgelsen har medarbejderaktier og frynsegoder, mens fremtidige karrieremuligheder og personlig udvikling ligger midt i feltet.

Rent fagligt vil flest af de studerende helst arbejde med programmering og systemudvikling, mens færre ønsker et job som systemarkitekt eller projektleder. Helt i bunden ligger jobfunktioner som systemadministrator.

Nextway Software A/S

Software Architect

Midtjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

IT-Sikkerhedsrådgiver til Cyberdivisionen i Hvidovre

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

SAP Senior Consultant (Procurement to Pay)

Københavnsområdet

SOS International

Fagligt ambitiøs Scrum Master

Midtjylland

Navnenyt fra it-Danmark

Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Thomas Nakai

Carlsberg

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

Thomas Bjørn Nielsen

Renewtech ApS

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

Mads Linné Kaasgaard

Renewtech ApS