Minister er ligeglad med tinglysningsofre

Selv om borgere mister tusindvis af kroner, kalder Brian Mikkelsen tinglysningsproblemer 'børnesygdomme'.

Efter ComOn gennem de seneste måneder har dokumenteret de kaotiske tilstande, som præger den digitale tinglysning, er justitsminister Brian Mikkelsen (C) nu blevet aftvunget en holdning.

I et svar til SF indrømmer ministeren, at over 47.000 sager hænger fast i tinglysningssystemet. Ministeren fremhæver nemlig, at 2/3 dele af sagerne er færdigbehandlet. Tinglysningen har behandlet 94.216 sager siden 8. september i år. Dermed afslører ministeren inddirekte at 47.108 sager endnu ikke er færdigbehandlet.

Det har haft store økonomiske konskvenser for private borgere, der skal betale renter til såkaldte mellemfinansieringer, der trækker ud. Ministerens tanker går dog ikke i retning af den almindelige dansker. I stedet forklarer han, at systemet lider af 'børnesygdomme'.

"Det er vigtigt at holde sig for øje, at vi fortsat frem til årsskiftet er i en indkøringsfase, og at alle har regnet med, at der ved idriftsættelsen af et så storstilet projekt, som det digitale tinglysningssystem nu engang er, selvfølgelig ville være behov for en indkøringsperiode, hvor der løbende foretages optimeringer og rettelser af systemet," siger Brian Mikkelsen i svaret til SFs Nanna Westerby.

Ministeren er tilfreds med, at problemerne bliver løst, og han har afsat yderligere 30 millioner kroner på finansloven til justering af systemet de næste to år.

"Jeg finder derfor også, at det er realistisk, at fastholde målsætningen om, at samlet set ca. 69 pct. af den manuelle sagsbehandling i forbindelse med tinglysning af rettigheder over fast ejendom vil kunne automatiseres," siger Brian Mikkelsen.

Men flere advokater og ejendomsmæglere har tidligere udtalt til ComOn, at tinglysningen aldrig vil blive automatiseret, da folk foretrækker at give deres rådgiver fuldmagt til at underskrive skøderne digitalt. Tinglysningen har indset, at det bliver scenariet fremover. Derfor har de flyttet mandskab til manuel behandling af fuldmagter.

"Det er kommet bag på os, at så mange vælger fuldmagtsløsningen, og det betyder, at systemet ikke bliver brugt, som det var tænkt. I stedet for en papirløs løsning, har vi nu fået en løsningen med meget store mængder papir. Men det har vi taget til efterretning og placeret flere medarbejdere i fuldmagtsbehandlingen. Det gør selvfølgelig, at de mangler i selve tinglysningen," sagde retspræsident for tinglysningen Sørup Hansen til ComOn forleden.

Annonceindlæg fra Thales

AI gør de ondsindede bots både billigere og sværere at stoppe

Kunstig intelligens har ikke bare givet virksomheder nye muligheder.

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

Morten Kronborg

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos