Jubii comeback som gossip og kvindesite

Jubii vil generobre sit tabte terræn i dansk cyberspace. Den Jubii skal blandt andet være et nyhedsmedie.

Ved internettets kommercielle gennembrud var Jubii i mange danskeres øjne synonymt med selve internettet. Men sådan er det ikke længere.

Den danske søgeportal har mistet den dominerende rolle, og nu skal der store ændringer til for at generobre det tabte terræn.

Udviklingen af både design og indhold har ikke rokket sig bemærkelsesværdigt de seneste år, men Jubiis administrerende direktør, Peter Lundsgaard siger til Berlingske, at store omvæltninger er på vej til efteråret.

Stort set hele konceptet skal rives ned og bygges op fra grunden. For eksempel er Jubiis definition som "portal" til debat.

»Da nettede startede, havde folk tillid til indholdet på den enkelte portal. Men i dag giver portalerne bare en oversigt over deres eget tvivlsomme indhold. De har slet ikke den rolle, de havde i gamle dage. Og vi er nødt til at erkende, at hvis vi virkelig vil give brugerne det, de vil have, kan vi ikke nøjes med det, vi har,« siger Peter Lundsgaard.

Det betyder, at Jubiis oprindelige funktion som søgemaskine skal genskabes.

Men de planlagte ændringer rummer især et helhjertet sats på at blive en regulær indholdsleverandør. Lundsgaard peger på yderlige profilering af siden Amine.dk, der er målrettet kvinder og et kommende medie, der er henvendt til mænd. Desuden er et gossip-site under udvikling sammen med to andre sider, som Jubii stadig holder hemmelige, skriver Berlingske.

Jubii opsiger også aftaler med hovedparten af de indholdleverandører, der i øjeblikket får sit indhold vist på Jubii.dk. Det er for eksempel Politiken og magasinet M!. Ifølge Peter Lundsgaard vil 80 procent af Jubii være nyt ved årets udgang.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

LCG har pr. 1. september 2026 ansat Thomas Wong, 47 år,  som Director of Cyber & Risk Advisory. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for at udvikle LCG’s rådgivning inden for cybersikkerhed, cyberrisiko og GRC. Han kommer fra en stilling som VP of security hos Atea. Nyt job
Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S