Microsoft kræver mere af sine partnere

Det næste halvandet år bliver sandhedens time for Microsoft-partnere, som fremover skal vænne sig til at blive målt og vejet på kompetencer og kundetilfredshed.

Microsoft ændrer spillereglerne i sit partnerprogram og stiller skrappere krav til sine forhandlere. I løbet af de næste 18 måneder indfaser softwaregiganten et nyt sæt standarder, som skal gøre forhandlere og partneres styrker og svagheder mere synlige for kunderne. Samtidig opruster Microsoft partnersamarbejdet med et webbaseret community, som både skal styrke innovation såvel som partnernes relationer til kunder, andre partnere og moderskibet i Redmond.

Det reviderede partnerprogram, Microsoft Partner Network, blev mandag præsenteret på Worldwide Partner Conference (WPC) i New Orleans. I en keynote til de 7.000 deltagende partnere sagde Microsofts globale partnerchef Allison Watson, at de nuværende partnerkategorier som Certified Partner og især Gold Partner skal peppes op med mere præcise og detaljerede angivelser af partnernes kompetencer og evner.

Desuden vil Microsoft løbende måle kundernes tilfredshed med partnerne, som et led i at styrke Microsofts konkurrenceevne.

»Vi vil belønne de partnere, der investerer i at blive mere konkurrencedygtige og som skaber større kundetilfredshed,« lød det blandt andet fra Allison Watson.

Det nye partnerprogram markerer, at Microsoft satser på at bruge den økonomiske krise, som et springbræt til at vinde nye markedsandele på et marked, hvor kunderne efterspørger løsninger, der kan reducere omkostninger. Samtidig har den stadig bredere palet af produkter og services, som Microsoft og selskabets partnere har på hylderne udhulet de eksisterende partnercertificeringer.

Pointen understreges af, at Microsoft inden for det næste år vil lancere det største antal nye produkter i selskabet historie med Windows 7, den opdaterede Office-pakke 2010 og det virtuelle styresystem Azure som nogle af de vigtigste.

Ifølge Allison Watson er opstramningerne af partnerprogrammet udløst af et bredt ønske blandt partnere om større differentiering, som vil styrke dialogen med kunder. Rent økonomisk vil Microsoft samtidig indføre et princip om belønning af partnere, som i kraft af udvikling og innovation genererer større salg i andre dele af Microsoft-universet.

De nye standarder i partnerprogrammet indfases over det næste halvandet år, men endnu er de endelige krav til partnerne ikke fastlagt, siger Allison Watson, som på en pressekonference præciserede, at hun ikke forventer, at de nye krav vil indskrænke antallet af partnere.

»Vi vil sikre, at vores partnere holder et niveau, hvor de er foran kunderne. det er forudsætningen for at skabe den værdi, som er grundlagt for både vores og partnernes forretning,« sagde hun.

I Danmark har Microsoft omkring 3.500 partnere ud af de i alt cirka 640.000 partnere på verdensplan. Partnere står for cirka 95 procent af Microsofts omsætning.

Annonce

Capgemini Danmark A/S

AI/Data Engineer

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

IT-supporter til lokal IT støtte i Tirstrup

Midtjylland

Annonceindlæg fra SuperOffice

Succesfuld AI-implementering kræver langt mere end teknologien

Hvis offentlige organisationer skal lykkes med AI, skal de først have styr på adoption, datakvalitet og datasuverænitet.

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Lars Erik Larsen, it-arkitekt hos Jyske Bank, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest – samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Lars Erik Larsen

Jyske Bank

Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Kristoffer Hyltoft Overlund som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med understøtte vores kunders forretning og vækstambitioner. Han kommer fra en stilling som Salgskonsulent hos D´Wine. Han er uddannet hos Aalborg Universitet hvor hvor han har taget en cand.it, IT-ledelse. Nyt job

Kristoffer Hyltoft Overlund

Norriq Danmark A/S

Allan Hougaard, der arbejder med softwareudvikling og -arkitektur hos Sparinvest, har pr. 30. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Allan Hougaard

Sparinvest