Bredbandsbolaget fyrer 40 procent af staben

En dårlig aktieemission betyder, at Bredbandsbolaget må fyre 40 procent af de ansatte og foretage en større omstrukturering.

Bredbandsbolaget er blevet nødt til at afskedige 140 af sine i alt 350 ansatte. Det sker efter en dårlig aktieemission, der ikke skaffede nødvendig kapital til firmaet, skriver Computerworld online. Firmaet havde forventet at skaffe et par milliarder på emissionen.


I stedet har ejerne af Bredbandsbolaget besluttet selv at skyde 1 milliard svenske kroner i selskabet, skriver Dagens Industri. Bredbandsbolaget har over for Computerworld online bekræftet, at der er skudt penge i selskabet, men talsmanden vil ikke sige noget om beløbets størrelse.


Nedskæringerne betyder samtidig omstruktureringer. Bredbandsbolaget har besluttet at satse udelukkende på kerneforretningen, som er at levere bredbånd til danske husstande. Al egenproduduktion af indholdsydelser ophører dermed.


På trods af nedskræringerne den danske afdeling af Bredbandsbolaget slippe billigt og uden afskedigelser, skriver nyhedstjenesten.

Annonce

Event: Platform X 2027: AI, skalering og vækst

It-løsninger | København V

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

22. april 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

IFS Danmark A/S har pr. 1. november 2026 ansat Emma Karlsson som Solution Architect. Emma skal især beskæftige sig med at forstå kundernes behov og vise, hvordan løsninger fra IFS kan skabe værdi for dem. Emma kommer fra en stilling som Industry Lead Solution Engineer & AI Champion hos Oracle. Emma er uddannet MSc Industrial Engineering and Management, MBA. Emma har tidligere beskæftiget sig med ERP-systemer på tværs af industrier, forretningsprocesser, implementering og presales. Nyt job

Emma Karlsson

IFS Danmark A/S

Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

Rasmus Pedersen

Dansk AM Hub

IFS Danmark A/S har pr. 1. oktober 2026 ansat Annette Macsay Mostrup som Channel Manager Nordics. Annette skal især beskæftige sig med at udvikle og styrke IFS’ kanal- og forhandlerøkosystem i Norden. Annette kommer fra en stilling som Regional Partner Manager Nordics hos Keepit. Annette har tidligere beskæftiget sig med partnerudvikling og kanalstrategi i virksomheder som Citrix, VMware, Splunk og Zscaler. Nyt job

Annette Macsay Mostrup

IFS Danmark A/S