S til valg på it-ledighed

Socialdemokraternes it-politiske valgtema er - ikke overraskende - de ledige it-medarbejdere. De skal efteruddannes, så de senere kan bruges til at skabe vækst.

Et af Socialdemokraternes it-politiske valgtemaer er - ikke overraskende - de ledige it-medarbejdere. De ledige skal efteruddannes, så de senere kan bruges til at skabe vækst.

It-ledigheden var i september sidste år på 12 procent, hvilket betød, at 90.000 it-folk var i arbejde - mod 105.000 i 2000. Og nu bliver it-beskæftigelse altså Socialdemokraternes våben i kampen om magten.

»Mens vi venter på, at beskæftigelsen begynder at stige, skal vi skal bruge ventetiden på at efteruddanne de folk, der går ledige inden for it-erhvervene. De repræsenterer nogle kompetencer, der kan bruges i små og mellemstore virksomheder for at skabe vækst. Ligesom akademikerne kan de for eksempel tilbydes arbejdsgiverne med en form for løntilskud, « siger den socialdemokratiske it-ordfører Thomas Adelskov til ComON tirsdag kort efter nyheden om valget.

Foruden de ledige it-medarbejdere nævnes kommunalreformen som et fokusområde for den fremtidige it-politik.

»Kommunalreformen indebærer en række it-politiske aspekter. For det første er det vigtigt at sætte fokus på outsourcing i fremtiden - vi må sikre, at der kommer flere udbydere og mere konkurrence, for i øjeblikket er det KMD, der løber med det hele. Der er behov for at udtænke en ny strategi, så vi får de bedste løsninger,« siger Thomas Adelsov til ComON.

Desuden mener Thomas Adelskov, at de retssikkerhedsmæssige principper er kommet under pres med den nye kommunalreform:

»Vi bør øge borgernes mulighed for at kigge det offentlige over skulderen - det skal være nemmere at finde oplysninger om sig selv,« udtaler han.

Annonceindlæg tema

Offentlig digitalisering

Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
Freja Egelund Grønnemose, junior automation developer hos WITRICS A/S, har pr. 16. juni 2026 fuldført uddannelsen diplomingeniør i softwareteknologi (B.Eng Software Technology) på Danmarks Tekniske Universitet - DTU. Færdiggjort uddannelse
Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics