Virksomheder mangler Cobol-eksperter

Danske virksomheder mangler allerede i dag Cobol-programmører - og behovet ventes at stige i de kommende år.

Det gamle programmeringssprog Cobol har rødder helt tilbage til 1959, men bruges stadig i mange danske virksomheder. Selvom programmerne med tiden bliver konverteret til nyere og mere moderne programmeringssprog som Java og C++ har virksomhederne stadig brug for Cobol-programmører - og behovet for nye folk ventes endda at stige i de kommende år, efterhånden som Cobol-veteranerne går på pension.

Hos Silkeborg Data, der er et datterselskab i Jyske Bank-koncernen, er omkring 80 procent af programmerne skrevet i Cobol. Den adm. direktør Mogens Jespersen forudser, at der fortsat vil være behov for Cobol-programmører en del år endnu - selvom datamatikerskolerne for længst er holdt op med at undervise i Cobol.

»Og vi kan jo godt have forståelse for det, for de unge skal jo ud at arbejde med det de lærer. Men vi er altså stadig en række virksomheder, som også har andre behov,« siger Mogens Jespersen til Katrinebjerg.net.

Jyske Bank koncernen har selv valgt at efteruddanne nye medarbejdere i Cobol og har et forsøgsprojekt kørende sammen med Århus Købmandsskole omkring Cobol-uddannelse.

Silkeborg Data mener at de nyeste teknologiske platforme ikke har et tilfredstillende stabilitetsniveau, selvom det bliver opfattet som nyskabende og moderne at arbejde med Java og .Net.

»Problemet er, at når du er en virksomhed af en vis størrelse, så er der behov for det modsatte - nemlig stabilitet. Vi har brug for at vide, at det produkt, vi sidder med, ikke lige udfases i løbet af 2 år. Så det taler for den centrale verden, altså mainframe-udviklingen,« siger Brian Busk, der er afdelingsleder for produktudvikling hos selskabet.

Annonceindlæg fra Barco

Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

Navnenyt fra it-Danmark

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S