Mangel på ip-adresser kan bremse it-vækst

Det er på tide at skifte til version 6 af IP-protokollen, mener organisationen RIPE, der uddeler IP-adresser i Europa.

I løbet af to til fire år vil antallet af IP-adresser under den nuværende IPv4-protokol være opbrugt. Det mener organisationen RIPE (Réseaux IP Européens), som står for uddelingen af IP-adresser i Europa. RIPE anbefaler derfor, at sætte gang i udrulningen af IPv6-protokollen, hvor adresserummet er udvidet betydeligt.

»Vækst og innovation på internet afhænger af fortsat tilgængelighed af IP-adresser. De resterende, ikke-allokerede IPv4-adresser bliver sandsynligvis fuldt allokeret i de næste to til fire år. IPv6 leverer det nødvendige adresserum for fremtidig vækst. Derfor er det nødvendigt at facilitere en bredere udrulning af IPv6-adresser,« lyder meldingen fra RIPE ifølge digi.no.

IPv4-protokollen stammer fra 1980'erne og blev udviklet i en tid, hvor ingen kunne forudse, at internettet ville vokse til den nuværende størrelse. Den benytter 32-bits adressering, hvilket giver lidt over fire milliarder forskellige adresser. I praksis kan antallet af maskiner dog være større, fordi Network Address Translation (NAT) gør det muligt at udstyre maskiner i private subnet med lokale ip-adresser, men alligevel er antallet af offentlige ip-adresser ved at være opbrugt.

RIPE anbefaler at serviceudbydere bør gøre deres tjenester tilgængelige over IPv6 og regeringer bør give udrulningen af den nye protokol den højeste prioritet. Men der er stadig meget ældre udstyr, som ikke understøtter IPv6.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra Salesforce

    Det vigtigste AI-spørgsmål handler ikke om valg af model

    Det er mindst lige så afgørende at optimere overblik, kontekst og datakontrol som at beslutte, hvilken AI-model man skal satse på.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 1. september 2026 ansat Michelle Sørensen som Operation Coordinator ved netIP's kontor i Hernng. Hun kommer fra en stilling som Koordinator hos Norlys koncernen. Nyt job

    Michelle Sørensen

    Netip A/S