Analytiker: Microsofts udfordring er modenhed

Analytikere står i kø for at give Microsoft gode råd. Blandt de mere opsigtsvækkende rådgivere er den amerikanske analysevirksomhed Directions, som opstiller 10 udfordringer for softwaregiganten i det kommende år. Den største udfordring er selskabets manglende modenhed.

IT-markedet er nået ind i en ny, mere moden fase, og der er behov for, at også Microsoft bliver voksen. Behovet for modenhed har indflydelse på alt - lige fra juridiske forhold til, hvordan virksomheden forvalter sin omsætningsstigning, mener Michael Cherry, analytiker fra Directions, ifølge det amerikanske IT-forhandlermagasin CRN.

Microsofts relative umodenhed kommer til udtryk i blandt andet de antimonopol-sager, som Microsofts konkurrenter anlægger mod virksomheden. I sidste uge anlagde RealNetworks en sag, hvori det fremføres, at Microsoft har forhindret RealNetworks i at få information om Windows' API'er (application programming interfaces). RealNetworks hævder, at skaden på grund af den manglende information kan løbe op i 1 milliard amerikanske dollar.

»Microsoft kan have et brugbart forsvar, fordi de overholder lovens bogstav, men de skulle gøre mere for at være i overensstemmelse med lovens ånd. Hvis du ønsker at have en førerposition, forventes der et højere niveau for opførsel,« siger Michael Cherry.

»Hvis Microsoft ikke besvarer Reals API-spørgsmål ... er det ikke tegn på et modent firma. En række yderligere retssager som denne vil blive resultatet af denne form for reaktion og attitude,« tilføjer han.

Microsoft må også på et andet plan blive et mere modent firma, hvis det skal fortsætte med at hæve sin omsætning, mener analysevirksomheden.

»Microsoft har stadig den samme grundlæggende forretningsmodel som i 1990'erne, en model som i store træk bygger på at skabe software-esser, der kan overbevise kunderne om, at de skal opgradere,« siger en anden af Directions' analytikere, Paul De Groot.

»Men sådan en strategi viser i højere og højere grad tegn på ældning. Selv om kunderne er mindre tilbøjelige til at købe opgraderinger, har Microsoft ikke fundet en effektiv metode til at konvertere fordelene ved sin installerede base (af kunder, red.) til en stabil omsætningsstrøm,« slutter han.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

    Morten Kronborg

    Norriq Danmark A/S

    Mark Michaelsen, teknisk systemejer og projektleder hos Aarhus Kommune, har pr. 26. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Mark Michaelsen

    Aarhus Kommune

    Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

    Henrik Sandmann

    Infosuite A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS