It i undervisningen halter på mange folkeskoler

Kun hver tredje danske skolelærer har de rette betingelser til at undervise i it. Resten kan ikke leve op til de fastlagte it-krav.

Dårlige netværk, manglende opdateringer eller hardware, der hører hjemme i en anden æra. Problemerne er mangeartede, men resultatet er det samme.

It-undervisningen på de danske skoler er under al kritik.

Berlingske har undersøgt forholdene på de danske folkeskoler og seks ud af ti skolelærere må nedslående konstatere, at rammerne for at integrere it i undervisningen ikke er gode nok.

Et eksempel er folkeskoler på Frederiksberg der kan berette, at elever har oplevet at vente i 20 til 40 minutter på at blive logget ind i systemerne. Det forsinker eller forhindrer undervisninger, og mange lærere er stoppet med at integrere it i undervisningen.

»Jeg kan da godt være betænkelig ved, om de elever, der skal til prøve i niende klasse, er i stand til at klare sig, som de ville, hvis de havde fået den undervisning, de har krav på. Det er et elektronisk tavlekridt, det her. Hvis man ikke har sit tavlekridt, så kan man ikke få den undervisning, man har krav på,« siger formanden for Frederiksberg Lærerforening, Ane Søegaard til Berlingske.

Undervisningsminister Bertel Haarder indrømmer overfor Berlingske, at forholdene på nogle skoler ikke er gode nok. Han hæfter sig dog ved, at Danmark fortsat ligger foran i forhold til de andre europæiske lande. Desuden skal problemerne ifølge ministeren ses i forhold til, at it-forholdene i skolerne i øjeblikket er i en opbygningsfase.

Fra 2004-2007 har staten afsat 495 millioner kroner til fremme af brugen af it.

Læses lige nu

    Netcompany A/S

    Managing Architect

    Nordjylland

    KMD A/S

    Senior SAP Architect

    Københavnsområdet

    Digitaliseringsstyrelsen

    Senior it-arkitekt til fællesoffentlig digital arkitektur

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    IGNITE Graduate Program 2026

    Midtjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job