Succes med arbejdsgiverbetalte hjemme-pc'er

Forskningsministeriet har fremlagt en midtvejsevaluering af IT-spring ordningen, hvor offentlige institutioner har modtaget støtte til køb af pc'er til medarbejderne.

Ministeriet konkluderer, at ordningen er en succes. Det er især de ældre deltagere, som har modtaget hjemme-pc'er, hvor den største effekt kan måles. Halvdelen af deltagerne anvender pc'en til hjemmearbejde flere gange om ugen - hver femte gør det dagligt.


"Resultaterne punkterer den myte, at ældre mennesker har en uovervindelig skræk over for computere og ny teknologi," siger forskningsminister Birte Weiss i en kommentar til midtvejsevalueringen. "Jeg tror, at hjemme-pc ordninger er specielt gode for de lidt ældre medarbejdere, fordi de gerne vil sidde i fred og ro derhjemme og få styr på teknikken."


Midtvejsevalueringen omfatter 36 offentlige institutioner, bl.a. statslige styrelser, grundskoler, tekniske skoler og seminarer. De har alle modtaget støtte fra ministeriets IT-Springspulje til indkøb af hjemmeuddannelses-pc'er til medarbejderne.


Der blev i 1998 afsat 40 mio. kr. til opkvalificering af medarbejderne i statsinstitutioner, statsfinansierede selvejende institutioner, grundskoler og friskoler. Forskningsministeriet administrerer de 30 mio. kr. af puljen, mens Undervisningsministeriet administrerer de øvrige 10 mio. kr.


Ordningen indebærer, at medarbejderne på samlet set omkring 60 institutioner er blevet tilbudt en hjemmearbejdsplads mod til gengæld at tage PC-kørekortet eller det pædagogiske IT-kørekort i løbet af en 2-årig periode.


Midtvejsevalueringen viser bl.a., at næsten 50% af deltagerne anvender hjemme-pc'en flere gange om ugen til jobrelaterede opgaver, tyve procent bruger den dagligt til dette formål. Deltagere fra kommuneskoler og seminarer har oplevet den største effekt målt på bedre anvendelse af computeren og programmer, når man sammenligner med deltagere fra de øvrige institutioner


Rapporten kan læses på ministeriets hjemmeside.

Læses lige nu

    Annonce

    Event: SAP Excellence Day 2027

    It-løsninger | Online og København

    Oplev stærke cases og de nyeste muligheder med SAP, fysisk eller online.

    9. februar 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Ronni Randrup som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Aalborg. Han kommer fra en stilling som Operations Consultant hos Complea. Nyt job

    Ronni Randrup

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Peer Leerbæk som Key Account Manager ved netIP's kontor i Herlev. Han kommer fra en stilling som IT-Sikkerhedsrådgiver hos SeeSafe IT. Han har tidligere beskæftiget sig med kunderådgivning og account management bla. som KAM hos Comit gennem godt 4 år. Nyt job

    Peer Leerbæk

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Jacob Holm Jensen som Supportkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som IT Supporter hos Revisionsselskabet RSM. Han er uddannet Datatekniker hos netIP - Jacob vender dermed hjem igen. Nyt job

    Jacob Holm Jensen

    Netip A/S