Microsoft skruer kraftigt ned for lagerplads i OneDrive: Du kan miste to tredjedele af din lagerplads

Onedrive skærer kraftigt ned på kundernes lagerplads. Ubegrænset lagerplads er fortid for betalende kunder, og gratister mister 75 procent af deres dataplads. Det hele skyldes en lille håndfuld kunder.

Artikel top billede

(Foto: istockphoto.com)

Et fåtal af betalende kunders adfærd kommer nu til at få betydning for næsten alle brugere af OneDrive.

Det skriver Microsoft i en blogpost på lagertjenestens hjemmeside.

Indtil nu har du som Office 365-abonnent kunnet få ubegrænset lagerplads i OneDrive, så du aldrig skulle bekymre dig om lagerplads igen, så længe du altså troligt betalte til Microsoft hvert år.

Det ændrer sig nu dramatisk, ligesom gratister bliver beskåret kraftigt.

75 TB er for meget af det gode

Ifølge blogpostet har enkelte betalende brugere smidt hele filmsamlinger og andet godt ud på deres bundløse OneDrive-konti.

Nogle brugere har haft helt op til 75 TB liggende i skyen. Det er små 14.000 gange mere end den gennemsnitlige OneDrive-bruger.

Det er for meget af det gode, mener Microsoft, der altså nu vil sætte begrænsninger på den mængde data, som kunderne kan have liggende.

"I stedet for ekstreme backup-scenarier ønsker vi at beholde fokus på at levere high-value produktivitet og samarbejds-oplevelser, som hjælper flertallet af OneDrive-brugere," skriver holdet bag OneDrive på hjemmesiden.

De brugere, som før havde ubegrænset plads, skæres nu ned til 1TB, men det er ikke det hele. For næsten alle brugere af OneDrive rammes af stramninger i lagerpladsen.

Brugere af OneDrives gratis tjeneste får deres lagerplads beskåret fra 15GB til 5Gb, ligesom de 15GB bonusplads til billeder forsvinder helt næste år.

Muligheden for at købe en konto med op til 200GB plads forsvinder også og bliver erstattet af en betalingsløsning med 50GB.

Et år til at redde dine data

Du har et år til at finde et nyt hjem til dine filer, hvis du selv står til at blive ramt af nedskæringerne, som bliver indført i begyndelsen af 2016.

Det er ikke første gang, Onedrive ændrer brugernes forhold. Det kan du læse mere om her.

Netcompany A/S

Managing Architect

Midtjylland

Banedanmark

Projektleder til IT-sikkerhed

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger AI forretningskonsulent i Ballerup

Københavnsområdet

Politiets Efterretningstjeneste

Bliv IT-supporter i PET's IT Servicedesk

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos