Der er for meget mandehørm i Wikipedia

Hvorfor vil kvinderne ikke bidrage?

Er Wikipedia en mandeting? Noget kunne tyde på det.

En undersøgelse viser, at andelen af kvindelige bidragsydere til Wikipedia kan være helt ned til 13 procent.

Skævvridningen er også let at spotte uden at analysere brugernes køn. For eksempel er kvindelige emner ofte meget sparsomt berørt, hvorimod de typiske "mande-emner" ofte får en meget til bundsgående behandling.

Undersøgelsen blev udført i et samarbejde mellem United Nations University og universitetet i Maastricht, og resultatet har sat gang i tankerne i Wikipedias moderorganisation Wikimedia.

En af de kvindelige ledere, Sue Gardner, har på bagrund af undersøgelsen sat sig et mål om, at hendes medsøstre skal udgøre 25 procent af bidragsyderne i 2015. Det siger hun til New York Times. Hun ønsker ikke at søsætte en feministisk kønskamp på Wikipedia men vil blot forsøge at præge udviklingen skridt for skridt.

"Det her handler om at sikre, at Wikipedia bliver så god, som den kan blive. Forskellen mellem Wikipedia og de leksikale opslagsværker er, at vi ikke er professionelle, men at vi blot bringer den viden på banen, som vi selv har," siger Sue Gardner med henvisning til, hvorfor det er vigtigt at få en mere jævn kønsfordeling.

Opgaven kan blive stor.

Det mener Joseph Reagle forfatter til bogen "Good Faith Collaboration: The Culture of Wikipedia". Han mener, at kønsfordelen er historisk betinget, fordi Wikipedia udsprang i nettets tidlige år, hvor der netop var markant flere mænd end kvinder online. De første bidragsydere kom især fra hackermiljøet, hvor der var fokus på åbenhed og fri adgang til data.

En anden årsag kan være, at Wikipedias brugerflade simpelthen er for kompliceret og besværlig at bruge.

Læses lige nu

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Forretningskonsulent med fokus på Forsvarets ERP-løsning, DeMars

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Network Engineer

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Datafagtekniker til Electronic Warfare sektion i Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Projektleder / Technical Delivery Manager – Dataplatform og Digitalt Fundament

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra Computerworld it-jobbank

    Mød 3.500+ it-talenter på IT-DAY 2026

    Hos Computerworld it-jobbank er vi stolte af at fortsætte det gode partnerskab med folkene bag IT-DAY – efter vores mening Danmarks bedste karrieremesse for unge og erfarne it-kandidater.

    Navnenyt fra it-Danmark

    ChangeGroup ApS har pr. 12. januar 2026 ansat Morten Benn som Administrerende direktør. Han kommer fra en stilling som Partner hos Nosco. Nyt job

    Morten Benn

    ChangeGroup ApS

    inciro K/S har pr. 1. februar 2026 ansat Lasse Fletcher som Cloud Consultant. Han skal især beskæftige sig med Governance og struktur i cloud miljøer. Han kommer fra en stilling som IT Tekniker hos CBrain A/S. Han er uddannet datatekniker med speciale i infrastruktur. Han har tidligere beskæftiget sig med kunde onboarding, Identitets styring, sikkerhed og IaC. Nyt job

    Lasse Fletcher

    inciro K/S