Lange timer foran computeren på hjemmearbejdspladsen behøver ikke nødvendigvis være et problem for familielivet. Tværtimod kan hjemmearbejde være en fordel for de travle børnefamilier. Sådan lyder konklusionen i en ny rapport fra Socialforskningsinstituttet.
»Generelt ser børnefamilierne det som noget positivt, at man har den mulighed for fleksibilitet ved at arbejde hjemme. Man kan passe tingene ind og flytte lidt rundt på sine arbejdstider, så hverdagen bliver lettest muligt,« siger seniorforsker Mette Deding til Børsen.
Men hun advarer mod, at hjemmearbejdet ikke må blive et pres, som arbejdsgiveren pålægger den enkelte medarbejder. Der er stor forskel på, om man bliver hjemme for at arbejde en dag om ugen, eller om man tager arbejdet med hjem for at ordne det efter fyraften.
Socialforskningsinstituttet har undersøgt 2.000 børnefamiliers hverdag, og i omkring halvdelen af familierne bliver der brugt mere end otte timer om ugen på hjemmearbejde.
Rapporten viser, at grænserne mellem arbejdsliv og fritid bliver stadig mere flydende. Blandt de adspurgte havde 37 procent af kvinderne og 48 pct. af mændene mulighed for at arbejde hjemme.
Cirka tre ud af fire er meget tilfredse med balancen mellem deres familie- og arbejdsliv, mens næsten hver anden kvinde og lidt færre af mændene synes, at det er stressende at få hverdagen til at hænge sammen. Hver femte kvinde og mand oplever, at hverdagen føles stressende samtidig med, at de ikke er tilfredse med balancen mellem familie- og arbejdsliv.
Både mænd og kvinder oplever fleksible arbejdstider, og det at kunne arbejde hjemme som positivt. Arbejde på skæve tidspunkter har kun mindre betydning. Mænd, der har mulighed for at arbejde hjemme, har dog større sandsynlighed for at finde hverdagen stressende. Ligeledes påvirker det mænds tilfredshed negativt, hvis deres arbejdsgiver med kort varsel kan flytte deres arbejdstid.
