Statsligt lønsystem fortsat ustabilt

Det stormombruste statslige lønsystem, Statens Lønsystem (SLS) kører fortsat ustabilt. Det fastslår den følgegruppe, der er sat til at holde et vågent øje med det 426 millioner kroner store projekt.

Efter mere end 13 års arbejde er det omstridte Statens Lønsystem (SLS) stadig ikke ved fuld vigør. I marts i år var systemet indført i alle statslige myndigheder, men det kniber fortsat med driftsstabiliteten i det 426 millioner kroner dyre projekt, der blev søsat tilbage i 1991.

Det fremgår af den statusrapport for andet kvartal af 2004, som den særlige SLS-følgegruppe har sendt til finansminister Thor Pedersen og Folketingets Finansudvalg.

»Det må konstateres, at driftsstabiliteten vedrørende SLS fortsat ikke er tilfredsstillende. Der er perioder med driftsforstyrrelser, som bl.a. medfører, at brugerne ikke har den forudsatte adgang til systemet, ligesom svartiderne generelt er for lange,« skriver følgegruppen i sin rapport.

De konkrete tal bag den formelle formulering fra følgegruppen viser, at SLS har været nede mindst 10 gange af flere timers varighed det seneste halve år. Det fremgår af den e-mailnyhedstjeneste, som Økonomistyrelsen, der har ansvaret for SLS, bruger til at underrette de forskellige offentlige myndigheder om ændringer i SLS.

IT-avisen ComON kunne i juni afsløre hvordan løn-oplysninger for flere tusinde medarbejdere er nødt til at blive håndindtastet i SLS, fordi systemet ikke kan snakke sammen med de tidsregistreringssystemer, som mange offentlige myndigheder bruger til at registrere hvilke tillæg medarbejderne er berettigede til.

Følgegruppen blev nedsat i 2002 for at holde snor i det skandaleramte projekt. Oprindeligt var det meningen at følgegruppen skulle have afleveret sin sidste rapport efter første kvartal i år, men fortsatte problemer med de data, der trækkes ud af systemet og manglende driftsstabilitet har gjort at følgegruppen er fortsat sit arbejde.

Følgegruppen består af Erik Bonnerup, Hans Henrik Høgsbro Østergaard og Mogens Pedersen. Erik Bonnerup og Hans Henrik Høgsbro Østergaard er henholdsvis tidligere bestyrelsesformand og direktør for det it-firma, CSC, der står for arbejdet med at udvikle SLS. Mogens Pedersen er budgetchef i Finansministeriet - det ministerium, som har det overordnede ansvar for SLS. Men før sommerferien slog finansminister Thor Pedersen fast, at han ikke ser noget problem i de tre følgegruppemedlemmers kasketter.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Netic

    Open Source skal give det offentlige kontrollen tilbage

    Digital suverænitet er rykket højt op på den offentlige sektors agenda.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

    Iver Jakobsen

    Comsystem A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics