Mogens Nørgaard: En hyldest til Statens IT

Klumme: Jeg synes, at jeg for en gangs skyld vil skrive en decideret hyldest. En hyldest, oven i købet, til en offentlig biks. There's a first for everything, som de siger.

Artikel top billede

Denne klumme er et debatindlæg og er alene udtryk for skribentens synspunkter.

For nylig holdt Statens IT 10-års jubilæum ude i De Døde Øjnes By. I ved - det dér område i Ballerup, hvor en masse store it-bikse synes, at de skal sørge for, at deres medarbejdere ikke bliver hængende på en lokal pub efter arbejde.

Hvor der ikke er fortov. Hvor man om aftenen kan se indere prøve, forsøgsvis og forsigtigt, at forlade Lautruppark Hotel for at se på området og have det lidt sjovt.... og så gå ind i hotellets særdeles livlige og fantastiske lobby kort efter, lettere resignerede. Dér.

Da man første gang startede Statens IT op, ville ingen have det under sig. Grundidéen var, at man i ét hug ville få alle de der statslige dimser lagt ind under Statens IT, og alle kunne vist se, at det muligvis kunne gå galt. Så ingen ville have dem. Til sidst sagde Finansministeriet ja til at tage dem. Et meget mærkeligt valg, men pyt.

Det gik grumme galt, og bossen måtte finde sig i at fortsætte med at få den samme løn i et job, der bedst kan beskrives som en vertikal arabesk, dvs. en ting, der bare hænger helt frit uden nogen under eller over sig - med andre ord som konsulent uden opgaver et sted i ministeriet.

Dengang skrev jeg vistnok en klumme, hvor jeg foreslog, at man omdøbte det til Statens Homogene IT, så forkortelsen ville blive mere sigende.

Så var der en overgangsfase, og så lavede man en McKinsey, dvs. man foreslog, at gøre det modsatte - så denne gang ville man tage én offentlig dims ind under Statens IT ad gangen. Og så videre til den næste. Og man ansatte en datalog med ledelseserfaring, Michael Ørnø, til at lede det.

Det er faktisk gået godt. Stille og roligt kommer den ene efter den anden af de statslige bikse og underlige styrelser og dimser ind under Statens IT og får standardiseret og normaliseret deres drift mv. Det virker. Der er selvfølgelig modstand og lidt mumlen i krogene. Men det virker.

Der er nogle ting jeg har har bemærket, og som muligvis kan forklare noget af successen derude (de har også kontorer andre steder, men de fleste arbejder fra De Døde Øjnes By-lokationen):

1. Ørnø går en tur rundt i bygningen hver morgen og spørger til, hvordan det går. Han bliver set. Folkene kan spørge om ting eller bringe ting op. Det ordner formentlig langt de fleste problemer, før de bliver til problemer. Simpelt. Walk, Listen - then Talk.

2. Ørnø er lidt nørdet. Han holder foredrag om it-pionerer i sin fritid, og han har fået navngivet møderummene efter disse pionerer. Det giver altså noget respekt og noget historisk perspektiv, som alle har godt af.

3. Det var sjovt at være i deres store kantine og se tre typer af mennesker den dag, de fejrede 10-års-jubilæet: De der slanke mænd i det der stramme jakkesæt. Nogle få kvinder. Og så alle de der nørd-mænd, eller som jeg plejer kærligt at kalde dem: De gamle, bitre mænd. Det viser sig, at 75 procent af medarbejderne er mænd, 25 procent er kvinder, og det i sig selv er ligegyldigt - men pointen er, at man tillader nørder, uanset køn, at arbejde med det, som de gerne vil, nemlig at få noget til at virke.

Kære Michael, Wulff og alle i andre 400 SIT'er: Tillykke med successen. Og: Fortsæt!

Klummer er læsernes platform på Computerworld til at fortælle de bedste historier, og samtidig er det vores meget populære og meget læste forum for videndeling.

Har du en god historie eller har du specialviden, som du synes trænger til at blive delt?

Læs vores klumme-guidelines og send os din tekst, så kontakter vi dig - måske bliver du en del af vores hurtigt voksende korps af klummeskribenter.

Annonce

Riskpoint A/S (Riskpoint Solutions Limited)

Senior Developer

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Microsoft Operations Engineer

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

SAP-medarbejder til Roller & Autorisationer i Forsvarets Cyberdivision

Københavnsområdet

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Digital transformation | Frederiksberg

Roundtable: AI i drift – fra eksperimenter til ansvar, værdi og kontrol

AI-initiativerne breder sig hurtigt, men skaleringen halter. Kun hver fjerde virksomhed har flyttet en større del af sine AI-eksperimenter i produktion. Computerworld samler en udvalgt kreds af CIO’er og digitale beslutningstagere til et...

Sikkerhed | Online

Det du glemmer i Azure - men aldrig on-prem: Sådan genfinder du kontrollen

Undgå dyre fejl i Azure. Få styr på udfasede services, skjulte omkostninger og governance. Lær, hvordan Reserved Instances, Azure Hybrid Benefit og de rette styringsmekanismer giver mere værdi, lavere omkostninger og en mere robust Azure-platform....

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Thomas B. Steffensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som Senior IT/OT Network Consultant hos Frontmatec. Nyt job
Norriq Danmark A/S har pr. 1. december 2025 ansat Thomas Harboe Hald som Director Commercial Excellence. Thomas skal især beskæftige sig med opbygge og lede vores nye Customer Excellence Office. Thomas kommer fra en stilling som Partner hos Deloitte. Thomas er uddannet hos Copenhagen Business School som Graduate Diploma in Business Administration, Sales & Marketing. Thomas har tidligere beskæftiget sig med digital transformation, IT-strategi, ERP og forretningsudvikling. Nyt job

Thomas Harboe Hald

Norriq Danmark A/S

Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S