Advokatnævnet har overtrådt GDPR: Får kritik af Datatilsynet

Advokatnævnet får kritik af Datatilsynet for at have overtrådt reglerne i GDPR.

Artikel top billede

Advokaternes eget øverste nævn, Advokatnævnet, må stå på mål for en kras kritik fra Datatilsynet for ikke at have fulgt reglerne i GDPR.

Advokatnævnet har ifølge Datatilsynet nemlig ikke overholdt reglerne i databeskyttelsesforordningen artikel 14.

Her fastslåes det, at man som dataansvarlig ‘inden for en rimelig frist efter indsamlingen af personoplysningerne, men senest inden for en måned under hensyn til de specifikke forhold, som personoplysningerne er behandlet under,” skal oplyse den registrerede part om en række indsamlede data.

Og det har Advokatnævnet forsømt i en klagesag over en advokat fra 2018.

Her modtog Advokatnævnet en klage over den pågældende advokat 14. juni 2018 fulgt af forskellig korrespondance mellem nævnet og klageren.

Men først 28. november 2018 - mere end fem måneder efter klagen var blevet indgivet - modtog den pågældende advokat besked om, at der var blevet klaget over ham.

Advokaten har meldt sagen til Datatilsynet, da han mener, at klagen har involveret behandling af personoplysninger.

Og det giver Datatilsynet ham ret i.

“Det følger af databeskyttelsesforordningens artikel 14, stk. 1 og 2, at den dataansvarlige skal give den registrerede en række oplysninger når personoplysninger indsamles hos andre end den registreredem,” konkluderer Datatilsynet i afgørelsen.

Disse oplysninger skal gives inden for ‘en rimelig frist’ og senest efter en måned efter, at de er blevet modtaget, fastslår tilsynet.

Advokatnævnet har overfor tilsynet anført, at de mere end fem måneder var nødvendige, fordi nævnet havde brug for at indsamle yderligere oplsyninger for at få klagesagen yderligere belyst, som det hedder.

“ Processen viste sig imidlertid at være mere tidskrævende end først antaget på grund af en række omstændigheder hos den person, der klagede over advokaten,” hedder det.

Den forklaring køber Datatilsynet imidlertid ikke. Tiilsynet udtaler nu kritik af Advokatnævnet-

Ifølge tilsynet overvejer Advokatnævnet nu på baggrund af den pågældende sag mulighederne for fremover at kunne undgå lignende sager.

Du finder hele afgørelsen her.

Læses lige nu

    Event: Årets CIO 2026

    Andre events | Kongens Lyngby

    Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

    4 juni 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos