JP og Berlingske laver fælles job-portal

Jyllands-Posten har købt sig ind i Berlingskes job-portal Jobzonen,dk. Sammen vil de skabe en slagkraftig landsdækkende jobtjeneste på Nettet.

Jyllands-Posten har købt sig ind i Berlingske Officins job-portal Jobzonen.dk for et ukendt beløb. De to bladhuse vil køre job-portalen videre under selskabet Jobzonen A/S. Det skriver Berlingske Tidende.


- Sammen er vi væsentlig bedre end hver for sig. Det er nødvendigt at have meget stor styrke på Internet. Vi skal nu udvikle forretningsområder, vi ikke tidligere har været inde i, som f.eks. CV-databaser. Desuden vil vi gøre klar til bredbånd, så virksomheder i stedet for tekstannoncer kan indrykke videofilmede præsentationer, siger Lasse Bolander, adm. direktør for Metropol Online til Berlingske Tidende.


Jobzonen indeholder cirka 2.000 stillingsopslag, mens Jyllands-Postens Internetavis kan bidrage med omkring 750 opslag. Det gør den nye job-portal til den tredje største på markedet.


- Vi ser det her som et perfekt match. De fleste af Jobzonens nuværende brugere er fra Sjælland, og vi er stærke her i Jylland. Det giver grundlaget for en stærk, landsdækkende tjeneste, siger Jyllands-Postens Torsten Bjerre Rasmussen til avisen.


Den nye job-portal vil få stærk konkurrence af både Job-Indeks, der er Danmarks største netbaserede jobmarked, og "Monster" der er verdens største jobdatabase. "Monster" er på vej ind på det danske marked med overtagelsen af Jobline.dk.


Samarbejdet mellem JP og Berlingske kræver konkurrencestyrelsens godkendelse.


(Kilde: Berlingske Tidende)

Annonce

Netcompany A/S

Network Engineer

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

AI/Data Engineer

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Ronni Randrup som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Aalborg. Han kommer fra en stilling som Operations Consultant hos Complea. Nyt job

Ronni Randrup

Netip A/S

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S