Danske virksomheder halter bagefter på software-testing

Blandt landets største virksomheder har seks ud af ti overhovedet ikke automatisk testning af softwareapplikationer. Dermed halter Danmark langt bagefter resten af Europa.

63 procent af de største danske virksomheder bruger overhovedet ikke automatisk testning for fejl i deres software, og knap 30 procent tester kun 25 procent af applikationerne eller mindre. Dermed adskiller Danmark sig markant fra resten af Europa, hvor omkring 35 procent af virksomhederne ikke har automatisk testning, og 25 procent tester mindre end 25 procent af deres applikationer automatisk. Det viser en undersøgelse fra det internationale erhvervsmagasin The Economist.

Magasinet har i undersøgelsen spurgt 758 virksomheder i 14 europæiske og syv asiatiske lande, her af 30 danske virksomheder.

Undersøgelsen er betalt af det amerikanske softwarefirma Mercury, og her undrer man sig over den danske mangel på automatisk testning.
»Det springer i øjnene, at de danske virksomheder skiller sig sådan ud. Men omvendt kan det tyde på, at de har erkendt at de har et problem og vi tror på at det vil ændre sig i de næste tolv måneder,« siger Elie Kanaan, der er Mercurys europæiske marketingsdirektør.

Også på et andet felt skiller de danske virksomheder sig ud. På spørgsmålet om hvad de største udfordringer for it-ledelsen i virksomheden er, svarer 70 procent af de danske virksomheder, at det er at sikre og beskytte kritiske data. Det er til gengæld kun en af de vigtigste udfordringer for 10 procent af de europæiske it-ledelser generelt.

Læses lige nu

    Ringkjøbing Landbobank – Nordjyske Bank

    Forretningsudvikler til procesoptimering

    Midtjylland

    STELLA CARE ApS

    Frontend- og app-udvikler (AI-Native)

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Vil du være med til at forme fremtidens digitale løsninger i Forsvaret?

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S