Covid-19: Her har du fire gode råd til at dæmme op for de tre store trusler

Klumme: For tiden er mange tvunget til at arbejde hjemmefra. Det stiller nye krav til virksomhederne og deres ansatte, når det kommer til it-sikkerhed. De ansatte udgør nemlig den første linje i forsvaret af virksomheden overfor hackerne. Her har du fire gode råd til at dæmme op for de tre store trusler.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Denne klumme er et debatindlæg og er alene udtryk for skribentens synspunkter.

‘Malware Lure’, ’Vivious Panda’ og ’Corona-Virus-Map.com.exe’.

Det er bare tre af de angrebskampagner, som hackere verden over har benyttet til at udnytte corona-krisen til deres fordel.

Trusselsbilledet kan virke nærmest lige så kompliceret og kryptisk som selve virusset. Og det kan have store konsekvenser, hvis virksomheder og deres ansatte ikke tager det alvorligt i tide.

For tiden er mange tvunget til at arbejde hjemmefra. Det stiller nye krav til virksomhederne og deres ansatte, når det kommer til it-sikkerhed. De ansatte udgør nemlig den første linje i forsvaret af virksomheden overfor hackerne.

For når omverden ændrer sig så dramatisk, som den har gjort i forbindelse med Covid-19, så ændrer spillepladen sig også for it-kriminelle.

Under en krise som denne bliver de kriminelle opfindsomme; O’et kan udskiftes til et 0 (nul) og I’et til et l (lille L) og pludselig er det trykket på linket, og vi dirigeres til en webside, der har en helt anden hensigt end at oplyse om Covid-19.

Tre trusler, fire råd

Ifølge IBM-undersøgelsen ‘X-Force Threat Intelligence Index 2020’ udføres størstedelen af hackerangreb på verdensplan ved hjælp af enten 'phishing, scan and exploit' eller ved at stjæle passwords.

De tre former tegner sig tilsammen for 90 procent af alle angrebene i 2019 – og intet tyder på, at de er blevet lagt på hylden af hackerne under corona-krisen. Tværtimod.

Med phishing narrer hackerne deres mål til at klikke på links, der ser troværdige ud, men som i virkeligheden giver hackerne adgang til at udføre et angreb. De udnytter altså godtroenhed til at snyde deres mål.

'Scan and exploit' bruges af hackere til at finde sårbarheder i forsvaret hos en virksomhed. Hullerne findes ofte der, hvor virksomheden har forsømt at opdatere dens software. Så snart hackerne finder det svageste led i kæden, slår de til og kan i værste fald lamme hele virksomheden.

At stjæle et password kan være en nem sag for en hacker. Især hvis vi som deres mål ikke er omhyggelige med at bruge stærke og forskellige passwords.

For hvis først hackeren finder ud af, at koden til arbejdscomputeren er den samme som til private mailsystemer eller Facebookprofilen – så kan det gå rigtig stærkt med at udnytte disse og udrette stor skade.

Fire vigtige råd

Der kan og bør dæmmes op for de tre trusler ved hjælp af fire vigtige råd:

• Vær opmærksom på suspekt-udseende mails og beskeder. Det er vigtigt, at virksomheden træner de ansatte til at være opmærksomme og kunne identificere phishingangreb, når de modtager uventede mails.

• Patch, patch, patch. Sørg for, at alle af virksomhedens systemer er opdaterede med de nyest tilgængelige patches. Også de dele, der ikke er direkte forretningskritiske. Hvis alle dele kører på de nyeste patches, er det sværere for hackerne at udnytte huller i forsvaret.

• Virksomheder bør ændre deres log-in-procedure til to-faktor-godkendelse. Skal en medarbejder for eksempel logge ind på sin arbejdscomputer, bør det kræve, at vedkommende får tilsendt en kode til en anden godkendt enhed, så som en SMS eller mail. Fordelen er, at hvis hackeren forsøger at trænge ind i computeren, så vil hackeren mangle den sendte kode, som er sendt til telefonen eller tabletten. Derfor er det vigtigt, at der bruges to forskellige enheder til at verificere rettigheden til adgangen.

• Kryptér al data. Både den data, som virksomheden opbevarer, og den data, som de ansatte sender til hinanden. Det sikrer både virksomheden mod cyberangreb, samtidigt med at det minimerer risikoen for at bryde GDPR.

Det er afgørende, at danske virksomheder prioriterer sikkerheden omkring deres it-systemer – både med arbejdstid og penge.

Alt for ofte ses det, at en virksomhed ikke har investeret nok i dens sikkerhedssystemer eller beredskab. Det synes måske som en sur investering – men den kan vise sig som afgørende for virksomhedens drift og overlevelse.

Danske virksomheder må og skal sikre sig bedre. Det er ikke længere ”kun naboen”, uheldet vil ramme. Det kan ramme os alle.

Klummer er læsernes platform på Computerworld til at fortælle de bedste historier, og samtidig er det vores meget populære og meget læste forum for videndeling.

Har du en god historie eller har du specialviden, som du synes trænger til at blive delt?

Læs vores klumme-guidelines og send os din tekst, så kontakter vi dig - måske bliver du en del af vores hurtigt voksende korps af klummeskribenter.

European Stonecraft

Intern Navision/BC Supporter

Midtjylland

Netcompany A/S

Managing Architect

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Senior Network Engineer

Nordjylland

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Sikkerhed | Online

NIS2 gjort enkelt - spar tid med Security Insights

Få styr på NIS2 uden manuelt kaos. Lær at automatisere security assessments, styrke dokumentation og prioritere indsats. TDC Erhverv viser konkrete greb, der sparer tid og løfter compliance. Tilmeld og få 2 måneders gratis Security Insights.

It-løsninger | Online

Kod smartere med GitHub Copilot

Få styr på GitHub Copilot og skriv bedre kode hurtigere. Se hvordan Copilot løser opgaver, sparrer på fejl og løfter komplekse workflows. Oplev live demo og lær hvordan du kommer i gang med licenser og opsætning.

Sikkerhed | København

Cyber Threats

Få teknisk indsigt og konkrete løsninger til at modstå moderne cyberangreb. Lær af fejl, stop angreb i tide og byg systemer med ægte resiliens. Fokus på lavniveau-detektion, netværksovervågning og hurtig gendannelse. Deltag i Cyber Threats fra...

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

Henrik Sandmann

Infosuite A/S

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Jouni Salo som Account Manager for Sverige. Han skal især beskæftige sig med med at styrke Renewtechs nordiske tilstedeværelse med fokus primært på det svenske marked. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos GoGift. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af salgsaktiviter og kunderelationer på tværs af flere markeder. Nyt job

Jouni Salo

Renewtech ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos