Her er 10 corona-trends, der er kommet for at blive

2020 har allerede ført til dramatiske ændringer i samfundet og i forretningslivet. Fra Hedensted til Himalaya er mennesker nødt til at gentænke måden, de arbejder og lever på. Krisens påvirkning ses også på den teknologiske udvikling, hvor 10 digitale områder allerede ændrer sig.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Af Rasmus Elm Rasmussen, Alt om Data

Denne artikel er oprindeligt bragt på Alt om Data. Computerworld overtog i november 2022 Alt om Data. Du kan læse mere om overtagelsen her.

Et gennemgående tema efter COVID-19 er værdien af at kunne absorbere et chok og ryste det af sig - smartere end konkurrenten. Denne lektion har gjort, at selv virksomheder, som engang var langsomme om at digitalisere, nu har tilpasset sig lynhurtigt. Det har været nødvendigt at gøre brug af teknologi for at imødekomme den nye virkelighed. Det fremgår i en rapport udarbejdet for Cisco af Colin Seward, Chief Information Officer, Cisco Europa, Mellemøsten, Afrika og Rusland, og Chintan Patel, Chief Technologist, Cisco UK og Irland.

Fjernarbejde har, som resultat af samfundets nedlukning, haft en lynhurtig udvikling. I sundhedssektoren er fx telemedicin og virtuelle sessioner blevet en større del af patientomsorgen - både for at reducere fysiske fremmøder hospitaler og hos læger samt for at sikre, at patienter i selv-isolation stadig får behandling - bare online.

10 tech-trends der er kommet for at blive


  1. Online er blevet den nye standard. E-handel har gennem længere tid taget salg fra fysiske butikker, og nu har COVID-19-pandemien accelereret denne udvikling.

  2. Kontaktløs teknologi. Kontaktløs betaling, elektroniske døråbnere og andre kontaktløse interaktioner er nu, og vil fortsat være, den foretrukne vej til at minimere fysisk kontakt.

  3. Videokonsultation i sundhedssektoren vil eksplodere for både for den offentlige og private sektor. Dette vil øge effektiviteten og lette presset for de behandlinger, der kræver fysisk kontakt.

  4. Fremtidens arbejdsplads vil blive mere varieret. Der arbejdes på højtryk for at sikre et arbejdsmiljø, der skal holde medarbejdere sikre, sunde og produktive.

  5. Onlineundervisning. Uddannelse har ændret sig lynhurtigt. Amerikanske undersøgelser peger på, at onlineundervisning er mere effektiv end traditionel undervisning. Disse ændringer til digital undervisning, eller en kombination, vil sandsynligvis komme for at blive.

  6. Digitale events stormer frem. Værdien af at samle mennesker er ikke forsvundet, men i den kommende fremtid vil organisationer skifte fysiske events ud med virtuelle.

  7. Omstillingsparathed. Ledere vil udvikle strategiske planer til den nye normal, hvor vejen mod en modstandsdygtig og omstillingsparat virksomhed bliver hovedfokus.

  8. Digital infrastruktur bliver styrket. Behovet for solide forbindelser vækster, ligesom virksomheders brug af Cloud- og SaaS-løsninger øges.

  9. Cybersikkerhed er i forreste række. Organisationer er nødt til at være mere årvågne over for angreb. Behovet for robuste netværk og gennemgående sikkerhed er ekstremt vigtigt.

  10. Øget afhængighed af data, automatisering og robotter. Uanset, om man leverer dagligvarer, supplerer hospitaler med medicin eller holder en fabrik kørende, er robotters potentiale blevet endnu større efter COVID-19.


 

Læses lige nu

    Event: Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger | København V

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27 maj 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Thomas Nakai

    Carlsberg

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

    Morten Kronborg

    Norriq Danmark A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

    Thomas Bjørn Nielsen

    Renewtech ApS