Fagforening kræver national it-handlingsplan

Fagforeningen HK/Privat mener at regeringen bør gøre en indsats for at forbedre danskernes it-færdigheder.

Regeringen bør handle for at sikre at danskernes it-færdigheder bliver forbedret. Sådan lyder udmeldingen fra fagforeningen HK/Privat efter en rapport, der konstaterer at næsten 40 procent af danskerne er it-analfabeter. HK har selv været med til at udarbejde rapporten, som konkluderer at danskerne slet ikke er klar til de krav, der vil blive stillet på arbejdsmarkedet i den kommende tid.

»Rapporten bekræfter vores bange anelser. Af alle danske borgere over 15 år er det 72 pct. som ikke bestrider de it-færdigheder der er nødvendige i år 2012. Vi skal undgå at befolkningen deles op i et A- og B-hold med en uddannelseskløft i befolkningen, fordi man alt for ensidigt fokuserer på eliten, universiteterne og akademikerne,« siger Leif Limkilde Bloch, it-konsulent i HK/Privat.

Ifølge rapporten vil det koste 38 milliarder kroner at give alle danskere grundlæggende it-færdigheder. Men den konkluderer samtidig, at det vil være en god forretning for samfundet.

»Der må investeres på grundskole og mellemskoleniveau. Investering i uddannelse må ikke ses som en udgift. Udover at kunne færdighederne læse, skrive og regne, så er det vigtigt med digitale færdigheder for at kunne få adgang til information, håndtere, integrere, evaluere, skabe ny information, kommunikere og formidle information, hvis man skal overleve i morgendagens højteknologiske samfund,« siger Leif Limkilde Bloch.

HK opfordrer regeringen til at iværksætte en national handlingsplan, hvor der afsættes midler så 2/3 af borgerne i år 2012 som minimum bliver it-superbrugere.

Annonce

Annonceindlæg fra HP

Når angrebet slipper igennem, afgør robustheden, om driften fortsætter

AI gør cyberangreb hurtigere og billigere. HP's sikkerhedsekspert forklarer, hvorfor fokus skal flyttes fra detektion til forebyggelse og robusthed.

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

Allan Kimmer Jensen

Norriq Danmark A/S

Arctic Wolf Networks har pr. 3. august 2026 ansat Johnny Krogsboll som Head of Sales Engineering for Norden.Med base i Stockholm får han ansvaret for Arctic Wolfs samlede Sales Engineering-organisation i den nordiske region.<br /><br />Johnny Krogsboll skal være med til at udbygge Arctic Wolfs tilstedeværelse i Norden og hjælpe virksomheder og organisationer med at stå stærkere over for et stadig mere komplekst cybertrusselsbillede. Det skal blandt andet ske i tæt samarbejde med Arctic Wolfs vigtigste kanalpartnere i regionen.<br /><br />Gennem sin karriere har Johnny Krogsboll arbejdet med og rådgivet virksomheder hos blandt andre Hewlett-Packard, Trend Micro og Palo Alto Networks med fokus på at skabe konkret værdi af deres teknologiinvesteringer. Nyt job

Johnny Krogsboll

Arctic Wolf Networks

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Lars Erik Larsen, it-arkitekt hos Jyske Bank, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest – samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Lars Erik Larsen

Jyske Bank